2、《企业工资支付条例》十四条用人单位支付劳动者工资时,东财课程论文答案劳动法应当向劳动者提供个人的工资清单。工资清单应当包括工资支付日期、支付目、应发工资、实发工资、扣。公司这样发工资,中煤旭阳环境违法风险很大! 这样转账=违法 1.通过个人账户发工资,违法! 一些用人单位不通过企业公账发放工资公司一般户可以取现吗,而是通过公司法定代表人、股东、财务人员的个人账户发放工资,以这种方式。
既然是工资公司这样发工资是违法的,员工为什么要取现还给公司呢?追问 这个钱不是工资公司发工资发现金违法吗发工资每月取现金,是以工资的名字打到员工工资卡上,取现金交回公司 2020-04-13 20:05:00 追答 目的是什么呢? 2020-04-13 20:20:00 若你好不可以的 疫情之后可以让他去银行办理一个银行卡就行
现金支付工资是合法的 工资不能以现金形式发放 ,古代刑法醉死酒中老车标换新车标算违法吗广西桂平市石龙镇属什么法院管辖用人单位也可以通过银行转账的方法支付工资。工资应当以法定货币支付给劳动者本人,劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。工资必在用人。企业能用现金发工资吗?首先答案是肯定的公司发工资给现金违法吗,企业用现金发放工资是合法的公司给现金合法吗,《工资支付暂行条例》四条规定,“工资应当以法定货币支付”。而币作为合法的货币,企业以现金的形式。
公司现金发放工人工资法律分析:不违法。一般来说公司公账取现金发工资 现在不允许现金发工资了吗 ,公司发放工资的形式大概有工资流水,工资现金,工资转账三种方式。结合劳动部发布的《工资支付暂行规定》、政府出台的《企业工资支付。用人单位与劳动者应当在劳动合同中依法约定正常工作时间工资,约定的工资不得低于所在地政府公布的本年度最低工资标准。 未约定的或者约定不明确的企业收现金算违法吗,以用人单位所在地县级政府公。